Jobcentret kan bevilge mentorstøtte til såvel ledige, sygemeldte, revalidender samt til personer under uddannelse. Der kan også gives mentorstøtte til personer i virksomhedspraktik, løntilskudsjob, fleksjob og ordinære ansættelser.
Behovet for mentorstøtte skal ligge ud over, hvad der sædvanligvis forventes af en arbejdsgiver under oplæring/fastholdelse. Timeantallet fastsættes individuelt.
Fordele for arbejdsgiver:
- Du får dækket lønomkostningerne for den medarbejder, der skal være mentor.
- Du udviser socialt ansvar.